株式会社ユニオンシンク | 【働く環境】「計画的なリフレッシュ」を組織で支える、有給休暇取得奨励日の仕組み
2026年06月10日 【働く環境】「計画的なリフレッシュ」を組織で支える、有給休暇取得奨励日の仕組み こんにちは。広報室の勝間です。 就職活動や企業研究を進めるなかで、企業の「休日数」や「ワークライフバランス」を重視されている方は多いのではないでしょうか。 一方で 「求人票の数字だけでなく、実際の休みやすさや社風を知りたい」 という本音もあるかと思います。 そこで今回は、ユニオンシンクが組織として取り組んでいる休日制度の実態と、それを支える会社としての考え方についてご紹介いたします。 有給休暇取得奨励日の仕組みと背景 ユニオンシンクでは、年間の会社カレンダーを作成する段階であらかじめ 「有給…
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