はたらく環境 – 大竹建機産業株式会社：採用サイト
はたらく環境 TOP はたらく環境 人財を育む「オオタケ」の 「はたらく環境」づくり 仕事のプロセスや成果をしっかりと見て評価 人事評価制度は年功序列ではなく、 仕事のプロセスや成果をしっかりと見て評価するシステムです。 若手社員や中途入社社員も仕事の成果やそのプロセスによって頑張って取り組む姿勢までしっかり見て評価します。 社員の主体性を促進する 「働きやすさ」を実現 業務のスリム化により、社員のストレスになりやすい社内会議や社内資料作成といった業務を削減。空いた時間をお客様の対応や営業活動に費やすことができ、自身の成長へ繋げることができます。 また社用車貸与、現場への直行直帰の自由度も確保…
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