ワークサポート - 株式会社アイ・メッツ 採用サイト
働きやすく、成長したい ワークサポート ホーム - ワークサポート 重視するのはキャリアアップと ワークバランス アイ・メッツは施設管理、運営のプロ。安全で確実な運営のために現場知識はもちろん、専門的な知識も必要です。そのため入社1〜2年の若手には特に充実した研修メニューを用意しています。また中堅、管理者向けのマネジメント研修や資格取得のサポート。研修を通じて仕事も社会人としてもレベルアップが可能です。 キャリア形成支援 社員教育 01 新人社員教育 入社後、約一週間をかけて社会人としての知識、マナーから仕事の基本に関わる研修を行います。 ・パートナーシップレポート(入社前課題) ・ビジネスマ…
※ 応募・詳細は企業の公式採用ページで行えます。当サイトは中抜きをせず公式へ直接ご案内します。