キャリア・人材育成 | 採用情報 | 藤田金屬株式会社 採用サイト
キャリア・人材育成 人材育成体系 教育の柱 1.人と共感し協働して高め合う人材 会社・職場がより生産性の高い仕事をしていく上で、社内外の仕事関係者と相互に協力し合い、組織としての高いチーム力を発揮していくことを、牽引していくことができる人材 2.プロフェッショナルとして信頼される人材 自らが担当する業務領域において、期待される成果を上げていく上で、職業人としての自覚・責任感と高い専門性を発揮することができる知識・技術を持った人材 3.好奇心と情熱で自ら「新しい」に挑戦する人材 より高いレベルの成果を追求していくことや、新しいことにチャレンジしていくことを指向し、自らの考えと独自の能力を発揮して…
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