人財マネジメント｜採用情報｜信州ビバレッジ株式会社
本文までスキップする Management 人財マネジメント 人財育成 評価制度 人財育成 Employee development 信州ビバレッジでは人財マネジメントの一環として人財育成・キャリア開発に力を入れ、戦略的な育成計画を作成しています。 仕事を通じて人は成長するという考えのもと、OJTをメインに 階層別研修、能力開発研修、自己啓発支援制度などを利用した人財育成を行っています。 階層別研修 1年目～3年目：新入社員研修、フォローアップ面談 2級昇格時：資質分析研修 3級昇格時：チャレンジステーション 各階層に向けて様々な研修を実施しています。階層ごとに適した内容で、効率的にスキルや知…
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