人材育成｜採用情報｜戸田工業株式会社
HOME 採用情報 人材育成 採用情報 人材育成 新入社員研修 導入研修 新入社員研修では技術系・事務系関係なく、同じ研修を一緒に取り組みます。マナーを始め、「心技一体」を実践できる「仕事人」の基本を修得する『ビジネス研修』や、会社組織・製品・社内制度の学習や工場見学などを行う『社内研修』、他社社員と共に気持ちや生活リズムを切り替えていく『禅寺研修』などを実施しています。 現場研修（5月から4～5ヶ月間） 長期間にわたり職場体験をすることで、社風、現場を肌で感じ、先輩社員らと直に交流を行う研修です。大竹・小野田・岡山事業所（製造）、創造センター（開発）、東京オフィス（営業）で、モノづくりや開発…
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