採用情報：文化・制度｜株式会社カシイ：屋外掲示板、公共サイン、案内板、電飾広告、業務看板の総合メーカー
文化・制度 職場環境 先輩が後輩を指導するのはもちろん、後輩から学ぼうとする姿勢を持てる風通しのよい社風がカシイの特徴です。 福利厚生 教育・研修制度 カシイでは新人からベテランまで、社員全員のスキルアップをサポートしています。 新入社員研修 スキルアップとメンタルケアを兼ね、外部での新入社員研修に参加しています。社会人としての基礎知識を学び、他社の社員と共に新入社員ならではの悩みの共有と解決を研修で行います。同期入社社員に会える機会でもあり、新入社員には好評の取り組みです。 研修費用・資格取得費用の全額会社負担 業務で必要となる研修や資格の取得にかかる費用は会社で全額負担しています。受けたい…
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