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採用情報 RECRUIT 福利厚生 社員が安心して仕事に取り組めるよう、社員一人ひとりの豊かな生活と心身の健康を願って様々な面から支援しています。 出産・育児に関する制度 出産・育児に携わる社員にとって、「仕事」と「育児」の両立をしやすい職場環境は非常に大切なことです。 社員それぞれのライフスタイルに応じて能力を十分に発揮できるよう、「ワーク・ライフ・バランス」が実現できる職場環境整備を心がけています。 産前産後休暇は、出産予定日の6週間前、産後8週間の休暇を取得することができ、引き続いて育児休業は子供が満1歳になるまでの間取得することができます。 制度を利用して、出産後も働き続ける女性は増加…
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