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ホーム 採用情報 採用について 採用について 総合職・一般職・管理員の選考の流れをご紹介します。 総合職・一般職 書類選考 書類選考の結果につきましては、１週間程度でメールにてご連絡いたします。 合格した方には、お電話またはメールにて面接日のご連絡をいたします。 一次面接 採用担当者との面接 （30分～45分程度） 適性検査 ＷＥＢによる適性検査（約10分） 二次面接 役員面接 （20分～30分程度） 採用内定 配属先、就業条件の提示 採用決定 入社応諾、入社日の決定 エントリー 管理員 書類選考 書類選考の結果につきましては、１週間程度でメールにてご連絡いたします。 合格した方には、お電話ま…

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