社内制度・キャリア | 株式会社クロスアクティブ

CAREER 社内制度・キャリア 社員が市場価値を上げられる環境でありたい。 社員の市場価値を上げていけるように、研修制度を整え、案件も選定していきます。 新入社員研修のコンセプトは「技術力と社会人基礎力を養うカリキュラムで、個人の力を伸ばす」です。主体性・働きかけ力・実行力といった前に踏み出す力、課題発見力・計画力・創造力からなる考え抜く力、そして発信力・傾聴力・柔軟性・情況把握力などのチームで働く力を養えるように、カリキュラムをご用意。また成長を続けていけるように、それぞれのレベルに合わせたサポートを行なっています。 入社前研修 内定後から入社前にかけて、通信教育を受講いただけます。※希望…

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