【採用コスト200万円削減】教育と成長を見据えた人材戦略で黒字転換を加速
HOME 事例集 助成金・補助金コンサルティング 【採用コスト200万円削減】教育と成長を見据えた人材戦略で黒字転換を加速 CASE ③【助成金・補助金コンサルティング】 ・業 種／広告代理業 ・地 域／神奈川県 ・年 商／32億 ・社員数／70人 企業の問題・課題 業種上、クライアントへの提案や営業活動、顧客管理と幅広い業務を担当者がこなす必要がありかなりの人事採用及び教育コストがかかる。結果、各種コストと生産性を勘案した際会社の利益転換時期が約1年後という事でコストを下げる為の策は無いかと弊社に依頼。 問題のポイント 採用コストと教育コストを考えた採用予算の見誤り 本件問題…
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